當一個人嫉妒你時,往往會無意識地釋放出四個信號,要當心

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嫉妒非常常見,可以說只要有人的地方,就有嫉妒。大多數別人的嫉妒不會對我們傷害,但是一些強烈的,或者有影響力的人的嫉妒,則會傷害我們。

從心理學角度看,嫉妒通常不會直接表現出來,而是偽裝成其他的形式,有很多表面看起來無害,為你好,實則危害極大。

注意下面這4種跡象,當有人這麼對你,就一定要提高警惕了。

01有人詆毀你

心理學家認為:「 產生嫉妒的原因就在於人與人之間的比較。」

當一個人在別人身上看到優點,而這個優點是自己沒有的時候,嫉妒就開始產生了。這時候的嫉妒是積極的,它會讓一個人更有衝勁去努力。

而當自己的努力始終得不到這個優點時,嫉妒就會不斷加深,導致內心扭曲,做出損人不利己的行為:例如詆毀他人。

當你發現周圍傳起自己的謠言或者是聽到別人在說自己的壞話時,說明你的優秀已經讓他人坐立不安。

他們不敢與你正面對抗,他們選擇在背後說你的壞話,詆毀、破壞你的名聲,讓你在流言蜚語中受到傷害,用謠言的方式來擊敗你。

正所謂:「 眾口鑠金,積毀銷骨。」

一句謠言,經過大家的口口相傳也就成為了「事實」。

謠言,如狼似虎,一旦我們被謠言所影響、所傷害,那麼自己的生活和工作質量就會大打折扣。不僅會把我們自己置於風口浪尖之上,還容易讓惡人得逞,自己卻跳進黃河都洗不清。

因此,出現了謠言就要及時澄清,用事實和法律手段來保護自己,把自己受到的傷害降到最低。對於詆毀我們的人不能輕易放過,讓他知道,自己造的謠,要承擔得起後果。

02有人模仿你

孔子說過:「 見賢思齊焉。」

人向更加優秀的人看齊,這是一種本能。每個人都會去追逐比自己優秀的人,希望能從對方的身上,學到一些自己沒有的知識,這就是我們常說的「榜樣」。

每個人在人生歷程中,都會有過一個或者是多個榜樣,這些榜樣就是自己努力的方向。

但是,向優秀的人看齊並不是一味模仿他人、效仿他人的外在。

一味地模仿,只是很單調地學會了那個人的穿著打扮和行為舉止,只會給人「形像神不似」的感覺,而且,一味地模仿只會被人冠上「模仿者」的頭銜。

當你發現你的周圍有人在模仿你的穿著打扮、言行舉止時,說明你很優秀。但也要注意,這個人現在模仿你,是想在將來的有一天把你取而代之,一旦你被他人取而代之,你就會成為那個別人口中的模仿者。

所以,為了不讓別人超越,我們應不斷地提高個人能力,讓自己成為別人無法取代的存在,讓別人無法模仿到自己的精髓。

03受不了你的成功

我有一個同事,在公司聚餐的時候總是對自己的經歷誇誇其談,恨不得把自己的光榮事蹟都吐出來給我們聽。

但是,一旦他聽到旁邊的同事說誰誰做了什麼大事的時候,他的表情就會在一瞬間僵硬掉,要麼就是回別人一句沒什麼了不起的。

俗話說:「 吃不到葡萄說葡萄酸。」那些嫉妒你的人,就是這樣的狐狸心理。

一個真心祝福你的人,會在你成功的時候為你祝願、期盼,會在祝賀的同時關心你的個人生活和身體健康。

而一個嫉妒你的人,只會在你背後百般詆毀你,忽略你為了成功而付出的所有努力,將你的成功歸結於運氣和偶然。

自己得不到,也不想別人得到」,這樣的想法在嫉妒心理的引導下,會變得更加極端、危險。如果你因為別人的非議而驚慌失措,影響了自己的生活節奏,那豈不是正中他人下懷?

所以,面對非議,我們要保持平常心,如果被人否認自己付出的努力,那我們就投入更多了努力,讓自己做出更大的成績,用事實讓嫉妒我們的人閉嘴,讓他們無話可說。

04惡意競爭

競爭是市場生活和職場上非常常見的一種博弈方式,合理的競爭能更好地激發人的潛能,讓人變得更加優秀。

然而,惡意的競爭卻是一種挫傷人積極性的行為。

雨果曾經說過:「 凡是嫉妒的人都很殘酷。」

一個內心極度嫉妒的人,已經沒有了任何的理智和道德。

他們通常會不擇手段的去惡意競爭,他的目的不是為了自己的勝利,而是為了讓他人失敗。用這樣損人不利己的方式阻礙別人的成功,能讓他們扭曲的心理得到滿足。

即使殺敵一千,自損八百,他們也在所不惜。

當你陷入了惡意競爭,你的事業就會遭遇重擊,為了處理這些問題和漏洞,你會忙得焦頭爛額、苦不堪言,你的生活作息也會因此紊亂、顛倒,影響身心健康。

因此,我們要保持謹慎心理,防止自己陷進惡意競爭的漩渦。當遇到惡性競爭也不必驚慌,保持鎮定,用自己的專業能力去擊敗它,讓自己的損失減到最小。

有一句俗語,說得很精彩:「 不遭人妒是庸才。」

結語:

當一個人有了上面這些特徵,一定要提高警惕,防止對方通過一些表面正常的行為,去暗中傷害你。

米朵寄語:

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