退休後,就別在同事群裡發三種消息了,不要去討人嫌

大家好,我是米朵,寫最暖心的文字,治愈孤寂的心,關注我,溫暖你。

對於很多一眼就望到天花板的職場人來說,退休是他們最盼望的事情。那意味著不再受工作束縛,有大把時間自由支配,想幹嘛就幹嘛去。

事實是,很多人退休了,在短暫的興奮過後,卻是極度地不習慣:從前覺得時間不夠用,現在不知道如何打發消磨時間,從前最討厭加班加點,現在反倒對同事群格外關注,想要參與其中。

他們以「局外人」的身份竊喜,發消息也變得隨意得多了。只是,他們往往忽視了,這幾種消息,很招人厭煩,最好是管住自己的「手」,別再乘興而為了。

01

對別人的工作支招。

退休之後,很多人便以「過來人」自居,認為單位裡的大小事情,沒有一個能夠難倒自己。尤其是對於那些剛入職的年輕人,他們有一種「我過的橋比你走的路都要多」的自豪感和優越感。

於是,每當有年輕的同事在群裡「求教」或是「喊苦」的時候,他們就會第一時間「支招」。往往還事無巨細,將辦事流程,有可能會出現的漏洞等分條目列出來,看上去「無懈可擊」。

由此一來,那些「求教」的人,「喊苦」的人,便如獲至寶,也不顧上其他同事,又是一波誇張的道謝。

這種旁若無人的「隔空指導」,他們自得其樂,卻不知道領導和與之有關的其他同事,卻已經怒不可遏了:「我們的工作,輪不上你來指手畫腳」。

不管這個人退休之前職位有多高,能力有多強,既然退休,那麼所有的工作交接也就宣告結束。對於工作的見解和想法也就不便於再公之於眾了,畢竟,社會發展日新月異,從前適應的,也許當下已經淘汰了。

再說,單個問題的解決,往往牽一髮而動全身,沒有工作經驗的人,也許會犯下「頭痛醫頭,腳痛醫腳」的錯誤,退休之後的人,因為缺少了對全域的瞭解和判斷,那麼給出的指導,也很是片面,甚至帶歪了整體節奏,扎扎實實「幫倒忙」。

02

祝福短信。

有的人,退休之後,便沉溺於「享受生活」的狀態中。就像苦於做功課的學生,終於完成了畢業會考,可以不用學習,而只管玩個痛快了。

所以,他們總會把自己感興趣的一些的圖文轉發到同事群裡來。

走過了大半生,心靈雞湯、勵志美文這些對於退休後的人來說,已經沒什麼吸引力了。健康養生、節日祝福成為他們的「心頭好」。

甚至於週一到周日,每天都有不同的祝福可以送上。比如,首先來一段今日天氣播報,再加上出門提醒;接著來一句早上好的問候圖片等等;而遇到節假日,更是祝福短信的「轟炸」,不同的節氣,則有各種養生和健身消息,讓人看得眼花繚亂。

誠然,他們就是想要通過推送這樣的消息來傳遞一份關心和問候。可他們似乎忘記了,這種「休閒」的畫風與同事群內緊張且嚴謹的氛圍大相徑庭,太不協調了。

而在主要領導看來,這簡直就是「擾亂軍心」,身在崗位,說的話,想的事都應當以工作為主,以出成績為主。哪來那麼多閑功夫,傷春悲秋,喝茶聊天。

03

拉票或求點贊。

很多人退休之後,便躋身「帶孫一族」。

從前忙於工作,對子女屬於照顧的他們,想要在孫輩們身上彌補這份虧欠,一個個化身為「孫子奴」、「孫女奴」,不但忙著接送,做飯吃,還為孫輩們各種網路活動,要麼拉票,要麼求點贊。

他們自己也知道,這是在消耗自己為數不多的同事情誼了。但為了孩子開心,也就豁出「老臉」不要面子了。以一種僥倖的心理,收穫一票是一票。

這樣的短信,到最後,基本沒有人回復了,因為既耗費時間,又浪費精力。索性一視同仁,誰發來得都不看,都不管。

結束語:

退休是人生工作歷程中的一個分水嶺,退休之後,就要學會「退群」了,退出此前的工作群,同事群,以及與單位有關的一切群。

唯有瀟灑地放下,才能全身心地投入到新的生活之中。

不要頻頻回首,錯過了的就錯過了,失去了的再也找不回來。只有懂得往事清零,在新的起點又出發,人生才會邂逅更多美好。

米朵寄語:

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